Lancement du GT "Mobilisation et durabilité"

Introduction

Vous souhaitez implémenter des changements pour rendre votre structure plus durable, mais vous ne savez pas par où commencer ? Un de vos projets a échoué à cause d’un manque de temps, d'enthousiasme ou de la peur de vos collaborateur·ices ? Avec ce groupe de travail, le changement n’aura plus de secrets pour vous ! Vous pourrez décrypter les postures, comprendre les conditions de coopération et mener vos parties prenantes à l’action dans une aventure collective enthousiasmante vers plus de durabilité ! 

Objectifs 

• Comprendre les mécanismes à l’oeuvre dans les processus de changement de comportements
•  S’approprier des outils et grilles de lecture pour développer l’action, l’engagement et la coopération de ses collègues et partenaires
• Mutualiser les expériences, développer des compétences et passer des moments conviviaux entre pairs

Intervenant·es

• DEC!DE participe à l’effort commun dans la lutte contre les changements climatiques et les autres problèmatiques environnementales. L'équipe se donne pour mission de vulgariser et de partager les enjeux environnementaux, et est convaincue que chacun.e peut s'en emparer et se mettre en action par des mécanismes de mobilisation et la psychologie des changements de comportements. 
• Animatrice : Marie, dispose d'une formation d’ingénieur agronome. Elle a travaillé 4 ans pour un cabinet d’accompagnement au changement avant de rejoindre DEC!DE. Passionnée par le monde vivant et les sciences sociales, elle associe les deux, et propose des outils de mobilisation et de changements de comportements pour permettre la mise en actions. 

Programme 

Séance n°1 : 30 octobre 2024 - 9h à 12h

• 9h - Accueil et introduction au programme des 3 sessions (30min)
• 9h30 - Présentation des mécanismes liés au changement, des biais cognitifs et des grilles de lecture qui permettent de comprendre et devenir acteur du changement (1h)
• 10h30 Pause (15 min)
• 10h45 - Présentation de 3 outils de mobilisation et d'engagement et approfondissement de la posture de l’actionnement (45 min)
• 11h30 - Mise en oeuvre des outils : les participants testeront en sous-groupes la posture d’actionnement (20 min)
• 11h50 - Conclusion : Comment implémenter l’outil dans notre association et briefing sur la prochaine séance (10 min)

Séance n°2 (janvier) : Partage sur la mise en pratique des outils de mobilisation

Séance n° 3 (avril) : Partage d'expériences sur les outils d'engagement